FAMILIE. MACHT. GELD.

Durch Konfliktkultur Vermögenserhalt sichern!
Konflikte in Familienunternehmen sind von besonderer Relevanz, nicht nur weil sie einen Großteil der Unternehmen in Deutschland ausmachen, sondern weil Emotionen und Bedürfnisse oft eine zentrale Rolle spielen. Familienunternehmen erfordern eine besondere Begleitung, um insbesondere Schaden an Beziehungen und am Vermögen zu vermeiden.
Interessante Gesprächspartner und Gesprächspartnerinnen geben wertvolle Impulse und machen Mut mit Konflikten produktiv umzugehen und sie als Chance zu begreifen.

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